Vladimir Deléyade Estrada Portales

 

Cubano, residente en República Dominicana. Licenciado en Educación. Máster en Consultoría Gerencial.

Diploma Europeo en Administración y Dirección de Empresas. Postgrado en Capacitación Gerencial. Postgrado en Gestión de RRHH.

Concluyendo el Doctorado en Desarrollo Gerencial y Organizacional. 31 años de carrera profesional como profesor, gerente educacional, consultor gerencial y académico, comunicador, escritor.

Compositor de música popular. Emprendedor digital.

Actualmente presta servicios académicos en dos universidades, y servicios consultivos en temas gerenciales, comunicacionales, de personal branding y de liderazgo organizacional, comunitario y político.

Profesión: Profesor. Consultor. Comunicador. Escritor.

Ubicación: República Dominicana

Servicios propios:

  • Docencia de grado, postgrado y educación continua.
  • Asesoría de trabajos de grado hasta el nivel de Maestría.
  • Gestión de información y bibliografía digital.
  • Formación organizacional in house y online.
  • Consultoría gerencial.
  • Consultoría académica.
  • Consultoría de proyectos de liderazgo comunitario y político.
  • Personal branding académico y de líderes.
  • Producción, corrección y evaluación de contenidos literarios para proyectos, medios y campañas.
  • Todos los servicios en modalidad presencial o en línea.

 

Conceptos y contenidos clave del desarrollo organizacional (DO). Tercera parte. Miércoles, Enero 18, 2017 - 18:28

“De una época con muchos cambios ha devenido un cambio de época. Las organizaciones y su desarrollo no solo son factores, sino también actores clave en el devenir de la época nueva”. Vladimir Estrada.

 

Conceptos y contenidos clave del desarrollo organizacional (DO). Segunda parte. Miércoles, Enero 4, 2017 - 20:22

“Desarrollar organizaciones y hacerlas efectivas, competitivas y sostenibles, pasa necesariamente por hacer lo mismo con las personas que las integran y con los procesos que ellas desarrollan”.  Vladimir Estrada.

 

Conceptos y contenidos clave del desarrollo organizacional (DO). Miércoles, Noviembre 30, 2016 - 21:58

“Una  organización  ES  lo  que  SON,  HACEN  y  LOGRAN  las personas que la integran, sea individualmente o en grupos.”.  Vladimir Estrada.

 

Conceptos y contenidos clave del desarrollo gerencial (DG) Miércoles, Noviembre 16, 2016 - 16:29

“Nadie debería ser nombrado para una posición directiva si su visión se enfoca sobre las debilidades, en vez de sobre las fortalezas de las personas.”  Peter Drucker.

 

Desarrollo gerencial y organizacional: procesos complementarios productores de sinergia Miércoles, Noviembre 2, 2016 - 21:43

“Lo que ayuda las personas ayuda al negocio”. Leo Burnett.