Vladimir Deléyade Estrada Portales
Cubano, residente en República Dominicana. Licenciado en Educación. Máster en Consultoría Gerencial.
Diploma Europeo en Administración y Dirección de Empresas. Postgrado en Capacitación Gerencial. Postgrado en Gestión de RRHH.
Concluyendo el Doctorado en Desarrollo Gerencial y Organizacional. 31 años de carrera profesional como profesor, gerente educacional, consultor gerencial y académico, comunicador, escritor.
Compositor de música popular. Emprendedor digital.
Actualmente presta servicios académicos en dos universidades, y servicios consultivos en temas gerenciales, comunicacionales, de personal branding y de liderazgo organizacional, comunitario y político.
Profesión: Profesor. Consultor. Comunicador. Escritor.
Ubicación: República Dominicana
Servicios propios:
- Docencia de grado, postgrado y educación continua.
- Asesoría de trabajos de grado hasta el nivel de Maestría.
- Gestión de información y bibliografía digital.
- Formación organizacional in house y online.
- Consultoría gerencial.
- Consultoría académica.
- Consultoría de proyectos de liderazgo comunitario y político.
- Personal branding académico y de líderes.
- Producción, corrección y evaluación de contenidos literarios para proyectos, medios y campañas.
- Todos los servicios en modalidad presencial o en línea.
“De una época con muchos cambios ha devenido un cambio de época. Las organizaciones y su desarrollo no solo son factores, sino también actores clave en el devenir de la época nueva”. Vladimir Estrada.
“Desarrollar organizaciones y hacerlas efectivas, competitivas y sostenibles, pasa necesariamente por hacer lo mismo con las personas que las integran y con los procesos que ellas desarrollan”. Vladimir Estrada.
“Una organización ES lo que SON, HACEN y LOGRAN las personas que la integran, sea individualmente o en grupos.”. Vladimir Estrada.
“Nadie debería ser nombrado para una posición directiva si su visión se enfoca sobre las debilidades, en vez de sobre las fortalezas de las personas.” Peter Drucker.